Les garçons dans le bateau - une métaphore du mariage

Quand vous rêvez d'un grand mariage, que voyez-vous? Les conjoints aiment être ensemble, fondamentalement en harmonie pour la vie?

Ou est-ce que «heureux marié» vous semble être un rêve impossible?

Le cynisme à propos du mariage est courant de nos jours. Les contes de fées qui se terminent par «et ils ont vécu heureux pour toujours» ne mentionnent pas un ingrédient clé du mariage. Les romans et les films n'accordent pas non plus de crédit à l'importance de cet élément: le travail d'équipe.

Les rôles des conjoints ne sont plus fixés

Jusqu'à ces dernières décennies, les attentes du rôle des maris et des épouses étaient clairement définies. Il était le soutien de famille. Elle a fait brûler les feux de la maison. Ou leurs rôles étaient complémentaires d'une autre manière dans laquelle le travail d'équipe se faisait plus ou moins automatiquement.

Aujourd'hui, les femmes qui travaillent sont la norme et environ un tiers d'entre elles gagnent plus que leur mari. Il n’est pas étonnant que de nombreux époux se sentent stressés quant à la façon de gérer les tâches quotidiennes et les autres aspects commerciaux du mariage d’une manière qui soit juste pour les deux.

Pourtant, en appliquant les principes d'un bon travail d'équipe, les conjoints peuvent créer ensemble une harmonie et un bonheur durables.

Boys in the Boat - C'est une question de travail d'équipe

Peu de temps après avoir lu le livre envoûtantLes garçons dans le bateau, par Daniel James Brown, mes yeux ont été attirés par une image sur un mur de salle d'attente. Il montrait un équipage de huit hommes précipitant leur bateau sur l'eau, les rames parfaitement synchronisées. Sous son titre «Working Together» [1] était écrit:

Se réunir est un début
Rester ensemble est un progrès
Travailler ensemble est un succès.

Immédiatement, j'ai pensé: le mariage. Venir ensemble est le mariage; significatif, mais fondamentalement un début. Rester ensemble signifie que le couple reste ensemble, ce qui peut être considéré comme un progrès. Mais nous sommes nombreux à vouloir faire plus que s’accrocher. Nous recherchons la coordination, le respect mutuel et l'amour.

Les garçons de la classe ouvrière «en lambeaux» de l’équipage de l’Université de Washington, dont l’histoire est Les garçons dans le bateau, excellait dans le travail d'équipe. Ils ont vaincu les équipes de l'Ivy League les mieux classées et ont par conséquent représenté les États-Unis aux Jeux olympiques de 1936 à Munich. Là, ils ont remporté une victoire éclatante sur les équipes allemandes et italiennes les plus favorisées - malgré de sérieux obstacles, comme avoir un membre clé de l'équipe malade et se voir attribuer la pire place pour la course, ce qui les a poussés dans les eaux les plus difficiles.

Comment ont-ils réussi contre toute attente? Avec un travail d'équipe incroyable!

Le travail d'équipe brille dans les mariages réussis

Un bon travail d'équipe est également la marque d'un mariage réussi. Les partenaires de mariage qui en ont coopèrent bien et gracieusement. Ils apprécient les forces de chacun et jouent avec eux. Ils remplissent du mieux qu'ils peuvent là où l'autre est moins fort. Garder la relation respectueuse et saine est plus important que de battre son conjoint dans une dispute ou de s'efforcer de prouver un point d'une manière qui ressemble à «battre un cheval mort».

Avoir une bonne relation, c'est avoir raison

Quand j'étais encore célibataire, j'ai appris par exemple comment cela fonctionnait dans le mariage de deux chers amis et collègues, Stuart et Rebecca. À l'époque, nous travaillions tous les trois au Département de la protection de l'enfance de San Francisco. Parfois, j'étais invité à dîner chez eux. Une fois, j'ai été témoin d'un léger désaccord entre les deux dans la cuisine, et j'ai été impressionné par la façon dont Stuart a renoncé à faire valoir son point. Quand Rebecca était hors de portée de voix, il m'a dit: «Je préfère rester mariée que d'avoir raison.»

Ce qui ressemble un peu à l'approche «Oui, mon cher» de l'harmonie conjugale. Mais c’est vraiment pour être d’accord avec votre conjoint sur de très petites choses. Pourquoi briser une relation en se chamaillant sur des questions mineures?

Il y aura des moments où nous nous soucierons trop de quelque chose pour le laisser aller. C’est à ce moment que nous voulons dire ce qui est important pour nous de manière claire et respectueuse à la fois de nous-mêmes et de notre partenaire - y compris quand il s’agit de décider ensemble qui sera responsable de gérer des tâches ou des responsabilités spécifiques.

Les garçons dans le bateau avaient un entraîneur fabuleux qui a formé l'équipe gagnante. Il a communiqué des stratégies qui ont fonctionné pour eux. Les couples bénéficient également de conseils d'experts. On ne nous apprend généralement pas à l’école comment réussir le mariage.

Des mentors et des modèles de rôle existent pour le travail d'équipe dans le mariage

Si nous n’avons pas grandi avec un excellent modèle de mariage, nous pouvons apprendre à créer une bonne relation sans que ce soit une question d’essais et d’erreurs.

Nous pouvons perfectionner nos compétences en apprenant des mentors, des éducateurs et des conseillers. Rencontres de mariage pour un amour durable, explique étape par étape comment tenir une conversation courte et douce sur une base régulière, avec un programme simple et peu structuré qui favorise l'intimité, la romance et le travail d'équipe.

Revenir au message sous la photo sur le mur de la salle d'attente:

Se réunir est un début. Oui, vous avez eu un beau mariage.

Rester ensemble est un progrès. Vous vous accrochez tous les deux à travers les hauts et les bas de la vie.

Travailler ensemble est un succès. En apprenant à communiquer d'une manière qui favorise un excellent travail d'équipe, et avec de la pratique, de la pratique et plus de pratique, vous et votre partenaire créerez ensemble une équipe gagnante à vie.

[1] © 1994 Montage Publishers, San Diego, Californie

John Kropewnicki / Shutterstock.com


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