Malgré les avantages, l'égalité des sexes peut ne pas se propager à la prochaine génération
Une étude sur deux générations suggère que l'amélioration de l'égalité au sein d'un mariage profite à la vie de famille et aux carrières masculines.
L'étude suédoise, lancée dans les années 1970, mettait l'accent sur le partage des responsabilités entre les couples pour le foyer, la famille et le travail. Un suivi récent montre que la lutte des couples pour l’égalité a été bénéfique non seulement pour la vie de famille, mais aussi pour la carrière des pères.
Néanmoins, bien qu'ils aient été élevés dans un environnement égalitaire, les fils des couples de l'étude, maintenant eux-mêmes parents, n'ont pas choisi le même chemin de partage des responsabilités.
«Les modèles ne sont pas transmis à la génération suivante aussi facilement qu'on aurait pu le croire», a déclaré Margunn Bjørnholt, Ph.D., chercheuse en études de genre à l'Université d'Örebro.
Le projet Work-Sharing Couples, dirigé par le regretté sociologue norvégien Dr. Erik Grønseth, impliquait 16 couples vivant tous en Norvège.
Les deux partenaires travaillaient à temps partiel, passaient le même temps à la maison et partageaient également les tâches ménagères.
«Les couples participants révèlent que cela a été bon pour leur relation et pour la famille dans son ensemble», a déclaré Bjørnholt. «En plus de cela, les hommes ne pensaient pas que le changement avait eu un effet négatif sur leur travail, même s'ils allaient à contre-courant et travaillaient moins d'heures que les autres hommes.
«Au contraire, ils pensaient que cela avait été bénéfique, car la responsabilité qu'ils assumaient à la maison était très appréciée sur le lieu de travail», a-t-elle déclaré.
Les chercheurs pensent que la recherche montre que le temps que les pères passaient à la maison était considéré comme une expérience de gestion.
Malgré les effets positifs sur la vie de famille et la carrière, l’étude de suivi montre que la deuxième génération, les fils des participants, n’a pas choisi le même genre de vie.
Bjørnholt a constaté que les enfants sont désormais eux-mêmes parents et vivent dans des familles néo-traditionnelles.
Dans ces familles, les deux parents travaillent et tous deux assument la responsabilité à la maison. Mais la femme assume davantage la responsabilité de la famille et l'homme se concentre davantage sur le travail à l'extérieur de la maison.
Le message est que la modélisation des comportements familiaux peut ne pas se traduire par un changement générationnel car l'environnement peut influencer ou l'emporter sur le comportement social.
"Comme père, comme fils n'est pas le cas dans ce cas", a déclaré Bjørnholt. «La société environnante, les structures ainsi que les conditions sociales et historiques jouent un rôle décisif.»
Source: Université d'Örebro
