Tricher dans le mariage peut signifier tricher au travail

Une nouvelle étude a révélé que les personnes qui trompent leur conjoint sont beaucoup plus susceptibles de se livrer à une inconduite en milieu de travail.

Pour l'étude, des chercheurs de la McCombs School of Business de l'Université du Texas à Austin ont examiné les dossiers des policiers, des conseillers financiers, des criminels en col blanc et des cadres supérieurs qui ont utilisé le site Web sur l'infidélité conjugale Ashley Madison. Fonctionnant sous le slogan «La vie est courte. Avoir une liaison », Ashley Madison se présente comme un service de rencontres pour les personnes mariées pour avoir des« rencontres discrètes ».

Malgré des promesses de discrétion, les données ont été mises dans le domaine public via un hack en 2015 qui comprenait 36 ​​millions de comptes utilisateurs, dont 1 million d'utilisateurs payants aux États-Unis.

Les chercheurs ont découvert que les utilisateurs d'Ashley Madison étaient plus de deux fois plus susceptibles de se livrer à une faute professionnelle.

«Il s'agit de la première étude qui a permis de déterminer s'il existe une corrélation entre l'infidélité personnelle et la conduite professionnelle», a déclaré le Dr Samuel Kruger, un membre du corps professoral des finances qui a mené l'étude avec un autre membre du corps professoral des finances, le Dr John Griffin, et le Dr Gonzalo Maturana de l'Université Emory. «Nous trouvons une forte corrélation, qui nous dit que l'infidélité est informative sur la conduite professionnelle attendue.»

Les chercheurs ont enquêté sur quatre groupes d'étude totalisant 11235 personnes en utilisant des données sur les agents de police du Citizens Police Data Project, des données sur les conseillers financiers de la base de données BrokerCheck de l'Autorité de régulation du secteur financier, des données sur les accusés dans des affaires de la SEC provenant des archives de publication des litiges de la Securities and Exchange Commission, et les données sur les PDG et les directeurs financiers d'Execucomp.

Même après avoir jumelé des professionnels qui se sont livrés à des fautes professionnelles avec des professionnels d'âges, de sexes et d'expériences similaires qui ne se sont pas livrés à des fautes professionnelles, les chercheurs ont constaté que les personnes ayant des antécédents de faute professionnelle étaient beaucoup plus susceptibles d'utiliser le site Web Ashley Madison.

Les résultats suggèrent un lien étroit entre les actions des gens dans leur vie personnelle et professionnelle et soutiennent l'idée que l'élimination de l'inconduite sexuelle sur le lieu de travail peut également réduire les activités frauduleuses, rapportent les chercheurs.

«Nos résultats montrent que la conduite sexuelle personnelle est corrélée à la conduite professionnelle», a déclaré Kruger. «L'élimination de l'inconduite sexuelle sur le lieu de travail pourrait avoir l'avantage supplémentaire de contribuer à une culture d'entreprise plus éthique en général.»

L'étude a été publiée dans le Actes de l'Académie nationale des sciences des États-Unis d'Amérique.

Source: Université du Texas à Austin